IT研修講師 | 募集要項 | 株式会社カサレアル

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募集要項（IT研修講師）

募集要項

メイン講師サブ講師


仕事内容	【プライム市場テクマトリックスグループ/年休129日×残業13h×所定労働7.5h/育児時短勤務を小学生になるまで適用可能】私たちカサレアルは、エンジニアのスキルアップ・スキルシフトを強みとする実践に即した技術研修サービスを提供しております。大手企業を中心としたエンジニアリング内製化の加速による「デジタル人材の育成」「リスキリング」ニーズの高まりを受け、規模拡大中の当社主力のサービスです。そんな当社にて、システム開発経験を活かし、Java、Spring、JavaScript、React分野のIT研修講師を目指してみませんか。 ■入社後のキャッチアップ・業務内容ご経験と業務習得状況に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。 ①研修聴講による知識・技術習得、講師として必要なスキルを習得 ②技術理解を深めつつ、実案件にサブ講師として参画 ③実案件にメイン講師として参画（研修環境構築・研修実施・実施後の実績評価（顧客への報告）など） ②企業研修の提案、顧客のニーズに合わせた研修のカスタマイズ ③新規研修コースの企画・開発・調査・検証（ご本人の希望により） ■導入実績・ソフトバンク株式会社様：最新の技術トレンドを踏まえたより実践的な研修（クラウド・フルスタック）・SCSK株式会社様：DXの普及に伴い技術習得のためのプロトタイプ開発ワークショップ・株式会社クレディセゾン様：事業におけるエキスパートをエンジニアリング業務のエキスパートにスキルシフト・東日本電信電話株式会社様：習得だけではなく実務での技術支援研修（クラウドネイティブ道場/フロントエンド）・株式会社ZOZO様：ZOZOTOWNのリプレイスに向けて新しい技術スタックへのスキルシフト ■ポジションの魅力・ニーズの高い技術や担当分野に関する体系立てられた知識、講師スキルが身に付きます。・お客様の声が聞こえやすく、「ありがとう」と言われる事が多いやりがいのあるポジションです。・DX時代に求められるリスキリングを通じたキャリアアップを体現できます。・将来的には研修実施のみならず、お客様への提案活動や研修の企画等幅広く業務に携わっていいただくことが可能です。 ■技術研修領域チーム全員で得意分野を担当しながら幅広い技術領域の研修サービスを展開しています。【領域】Webアプリ・モバイル・クラウド【言語・フレームワーク】Java(Spring)、JavaScript(Angular・React・jQuery・Vue.js、Node.js)、TypeScript、HTML5・CSS3、iOS(Swift)、Android(Java・Kotlin)、Flutter、PHP（Laravel）、Python 【クラウドネイティブ/自動化ツール】Selenium、Jenkins、Terraform、Ansible、Docker、Kubernetes、Git、AWS ■この職種に関連するキーワード Java、Spring、JavaScript、React、IT研修講師、インストラクター、人材育成、リスキリング、　AWS、自動化、クラウド、直請け、プライム案件、上流工程、リモートワーク、在宅勤務、フルリモート ■働き方/得られる経験・原則プライム（直請け）案件で、下請けや客先常駐、24/365対応はありません。・全社員がリモートワークを活用しています（案件により使用頻度は異なります）。・当社はWebアプリケーション開発・クラウド推進事業も行っており、Webアプリケーション知識やインフラ知識を習得しやすい環境があります。・評価は年２回。実績だけでなく取り組み姿勢も評価対象となります（プロセス評価）。・大手企業を中心とした直請け案件を、中小企業のメリットを活かしつつ実行できます。・縦割り組織ではないため、広い裁量をもって技術領域を広げていただくことが可能です。・常に新しい技術を取り入れながらスキルアップできる環境があります。
応募資格	学歴不問 ■必須条件・システム開発のご経験・実業務でのJava、Spring、JavaScript、Reactのご経験・社会人向け技術研修/ビジネス研修の講師経験 ■歓迎条件・エンジニア育成経験 ■求める人物像＜チャレンジ精神のある方＞・「わからない」を楽しめる、今までやったことがないことでもチャレンジしてみよう！という姿勢がある方・専門知識を身に付け自分の市場価値を高めたい方＜好奇心旺盛な方＞・「これ以上はできない」と自分で自分を過小評価せず、興味をもって色々なことに柔軟に取り組める方＜幅広い視野を持っている方＞・自身の考え方に固執しすぎず、さまざまな角度から物事を考えられる方＜社会人として自走できる方＞・細かな指示に縛られず、ある程度は自分で判断して業務を進めたい方＜オンオフのバランスよく働きたい方＞・休む日はしっかり休み、働く日は体調管理をして働くなどメリハリをつけて働きたい方

雇用形態	正社員

勤務地	本社もしくはご自宅 ■勤務地詳細本社住所：東京都港区港南1丁目2番70号品川シーズンテラス24階勤務地最寄駅：JR品川駅　港南口より徒歩6分、京浜急行電鉄品川駅　高輪口より徒歩9分受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり） ※変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ■転勤なし ■在宅勤務・リモートワーク在宅勤務制度を利用しています。月95%以上は在宅勤務を行っています。業務状況に応じて、出社・在宅を日ごとに自由に選択できます。 ■オンライン面接可

勤務時間	9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：1時間時間外労働有無：有部門平均残業時間：10時間（2023年度）

給与	月給制、賞与年2回、昇給年1回4月　※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。手当：残業手当（月20時間分みなし残業制）、通勤手当、在宅勤務手当

休日・休暇	完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、年末年始休暇（12/28～1/4）年次有給休暇（入社日に付与。付与日数は入社時期によります。）、いつでもMy休暇（年5日）特別休暇（バースデー休暇、リフレッシュ休暇、子育て支援休暇、介護休暇）

福利厚生	各種社会保険完備、育児休業（最長3年）、介護休業（通算3年）

教育・研修	当社独自の技術習得環境資格取得支援制度やe-ラーニングサービス導入により社員のキャリアアップを後押し


仕事内容	【プライム上場テクマトリックスの100%子会社/平均年収600万円超/年休129日×残業13h×休暇取得率73%と高水準/育児時短勤務を小学生になるまで適用可能】カサレアルは、エンジニアのスキルアップ・スキルシフトに特化したワークショップ形式の技術研修サービスを提供しています。このサービスは、エンジニアリングの内製化を進める大手企業のニーズ（デジタル人材の育成・リスキリング）に応え、規模拡大中の主力事業です。 ■ポジションについてサブ講師は、メイン講師のお手伝いや研修運営のサポート役ではなく、メイン講師と同様に重要な役割を担います。メイン講師と連携しながら全受講者が等しく技術習得目標に到達できるよう導くことがミッションです。そのため、サブ講師自身がカリキュラム・技術を理解し、受講者のあらゆる疑問に的確に答える力が求められますが、その分、技術力と市場価値の向上が見込めるポジションです。ぜひ当社の強みである技術習得環境を活用しながらWebアプリ開発技術を学びつつ、サブ講師として、プロフェショナルなエンジニア人材の育成にチャレンジしてみませんか。 ■入社後のキャッチアップ・業務内容ご経験と業務習得状況に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。 ①研修聴講による知識・技術習得、サブ講師として必要な振る舞いやスキルを習得 ②案件にサブ講師として参画し、他のサブ講師とチーム体制で研修実施 ③複数回のサブ講師経験を経て、ご要望に応じてメイン講師としてデビュー ※以降は、さらに技術領域を広げ、登壇できるコースの幅を広げていただきます。 ※将来的には、新規研修コースの企画・開発・調査・検証にもチャレンジが可能です。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■導入実績（将来的にチャレンジいただく案件例）・ソフトバンク株式会社様：最新技術トレンドに基づく実践的研修（クラウド・フルスタック）・SCSK株式会社様：DX推進に伴うプロトタイプ開発ワークショップ・株式会社クレディセゾン様：事業エキスパートのエンジニアリングスキルシフト・東日本電信電話株式会社様：実務での技術支援研修（クラウドネイティブ道場/フロントエンド）・株式会社ZOZO様：ZOZOTOWNのリプレイスに向けた新技術スタックへのスキルシフト ■ポジションの魅力・市場ニーズの高い技術や新しい技術に関する実践的な知識・講師スキルを、体系的に身に着けることができます。・お客様の声が聞こえやすく、「ありがとう」と言われる事が多いやりがいのあるポジションです。・DX時代に求められるリスキリングを通じたキャリアアップを体現できます。・将来的にはメイン講師やお客様への提案活動、研修コースの企画・開発など幅広く業務に携わっていただくことが可能です。 ■部署の雰囲気自分の担当案件に取り組む時とメンバー間で相談等会話する時とで、メリハリつけて仕事をしています。もちろん黙々と各自が業務を行っている中でも、先輩社員や上司、役員へも気軽に質問しやすい環境なので、不安なことや分からない事があっても安心して相談が出来ます。 ■この職種に関連するキーワード IT研修講師、サブ講師、インストラクター、人材育成、リスキリング、IT、自動化、クラウド、直請け、プライム案件、上流工程、リモートワーク、在宅勤務、フルリモート ■働き方/得られる経験・専門知識を身に付け自分の市場価値を高められます。・未経験からでも社歴の浅い社員でも意欲があればチャンスがもらえる社風です。・当社はWebアプリケーション開発・クラウド推進事業も行っており、Webアプリケーション知識やインフラ知識を習得しやすい環境があります。・常に新しい技術を取り入れながらスキルアップできる環境があります。・創業以来毎年増益・増収している安定した環境です。・全社員がリモートワークを活用しています（案件により使用頻度は異なります。）。・評価は年２回。実績だけでなく取り組み姿勢も評価対象となります（プロセス評価）。・子育てサポートが手厚く育休は最長３年取得可能です。
応募資格	■必須条件以下のいずれかに当てはまる方・Webシステム開発やインフラ構築に強い興味があり、実際に手を動かして開発や構築に取り組んだ経験をお持ちの方（実務経験は問いません）・社会人向けの技術研修やビジネス研修の講師経験のある方 ■歓迎条件・技術者としてエンジニアの育成に関わった経験をお持ちの方 ■求める人物像・Webアプリ開発やインフラ構築に強い興味を持ち、自ら実践しながら技術の探求に積極的に取り組んでいる方。・中堅/シニア層のエンジニアのスキルアップ・スキルシフトに貢献したい方。・新しい技術や開発環境の進化に敏感で、継続的にスキルを磨く意欲を持っている方。・顧客企業のエンジニアの人材育成やリスキリングにチャレンジしたい方。・上昇志向があり、将来的にメイン講師や研修コース開発、事業企画に挑戦したい方。

雇用形態	正社員

勤務地	本社もしくはご自宅 ■勤務地詳細本社住所：東京都港区港南1丁目2番70号品川シーズンテラス24階勤務地最寄駅：JR品川駅　港南口より徒歩6分、京浜急行電鉄品川駅　高輪口より徒歩9分受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり） ※変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ■転勤なし ■在宅勤務・リモートワーク在宅勤務制度を利用しています。月95%以上は在宅勤務を行っています。業務状況に応じて、出社・在宅を日ごとに自由に選択できます。 ■オンライン面接可

勤務時間	9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：1時間時間外労働有無：有部門平均残業時間：10時間（2023年度）

給与	月給制、賞与年2回、昇給年1回4月　※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。手当：残業手当（月20時間分みなし残業制）、通勤手当、在宅勤務手当

休日・休暇	完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、年末年始休暇（12/28～1/4）年次有給休暇（入社日に付与。付与日数は入社時期によります。）、いつでもMy休暇（年5日）特別休暇（バースデー休暇、リフレッシュ休暇、子育て支援休暇、介護休暇）

福利厚生	各種社会保険完備、育児休業（最長3年）、介護休業（通算3年）

教育・研修	当社独自の技術習得環境資格取得支援制度やe-ラーニングサービス導入により社員のキャリアアップを後押し

※面接・選考ではなく、まずはどんな会社か知りたいという希望も歓迎します。エントリー画面の”ご質問など”欄に会社説明面談を希望を記入して下さい。

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